Dossier
Les Rencontres Benevity 2022 : les meilleures pratiques des acteurs de l’engagement
L'avis d'experts de l'engagement sur 3 tendances de la RSE en France
Le 17 novembre dernier, Benevity a réuni près de 100 experts de la RSE et acteurs de l’engagement pour son premier événement du genre à Paris. C’était l’occasion de partager des connaissances et des expériences sur l’impact solidaire en entreprise.
Nous avons ouvert les débats sur des thématiques variées avec nos panélistes de SCOR, Criteo, Makesense, Pro Bono Lab, Servier, Carenews, Nexthink et Surfrider Europe. Si vous avez manqué ces discussions, voici un récapitulatif des points clés à retenir sur 3 tendances majeures de l'écosystème.
Les clés d’un programme d’engagement international à succès
Deux de nos clients, Nexthink et SCOR, ont accepté de nous livrer les coulisses de leurs programmes globaux lors des Rencontres Benevity 2022. Du siège social à des dizaines d’entités mobilisées à travers le monde : comment franchir le pas ? Voici les facteurs essentiels à garder en tête.
Communautés d’employés : nouveau modèle d’engagement et d’inclusion ?
Les communautés prônent une approche plus inclusive de la RSE et redonnent le pouvoir à tous et toutes pour faire avancer des causes importantes pour l’entreprise et toutes ses parties prenantes. Comment les intégrer à la stratégie globale tout en leur laissant la liberté d'agir ?
Le mécénat de compétences comme porte-étendard de l’engagement des employés
C’est un dispositif juridique et fiscal de plus en plus courant dans les pratiques RSE et d’engagement des employés des entreprises. Il demande toutefois de parvenir à créer des ponts entre associations et entreprises. Comment en tirer parti et faire de l'intérêt général la priorité absolue ?
