Engagieren Sie talentierte Freiwillige durch Partnerschaften mit Unternehmen: Die Powercoders

Powercoders ist eine gemeinnützige Organisation mit Sitz in Zürich, Schweiz. Sie wurde 2015 als Reaktion auf die Flüchtlingskrise gegründet und hat es sich zur Aufgabe gemacht, gleiche Jobchancen für talentierte Menschen mit Flüchtlings- oder Migrationshintergrund in der IT-Branche zu fördern. Die Non-Profit-Organisation bietet Lernkurse, Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche, Praktika und Arbeitsmöglichkeiten an, um IT-kompetenten Flüchtlingen und Migranten die Möglichkeit zu geben, ihre Unabhängigkeit wiederzuerlangen. Um ihre Ziele zu erreichen, stützt sich die Organisation auf rund 150 Freiwillige mit unterschiedlichem beruflichen Hintergrund. 

In einem kürzlich geführten Interview mit Andrina Beuggert, Impact Initiatives & Alumni Engagement Lead bei Powercoders, sprachen wir über die wichtigsten Vorteile von Unternehmenspartnerschaften - nicht nur, um den Verwaltungsaufwand zu reduzieren und Zeit für die Organisation zu sparen, sondern auch, um das Engagement und die Rekrutierung von Freiwilligen zu steigern und eine größere Wirkung auf ihre Mission zu erzielen.

Wir sind begeistert, Benevity zu nutzen, weil wir auf diese Weise hochqualifizierte und motivierte Freiwillige erreichen können, denn die Plattform ermöglicht es uns, Unternehmen mit Mitarbeitern zu erreichen, die über das für unser Mentorenprogramm erforderliche Fachwissen verfügen.

Powercoders: Förderung der Chancengleichheit in der IT-Branche

Wie lange arbeiten Sie schon bei Powercoders und was hat Sie dazu inspiriert, damit anzufangen?

Ich bin jetzt seit fast vier Jahren bei Powercoders. Bevor ich zum Unternehmen kam, habe ich mit syrischen Jugendlichen in Jordanien gearbeitet. Als ich beschloss, in die Schweiz zurückzukehren, wollte ich in meinem Heimatland mehr bewirken. So lernte ich die Gründer von Powercoders kennen und war sofort von ihrer Mission beeindruckt, Menschen, die eine Karriere in diesem wachsenden Bereich anstreben, eine IT-Ausbildung zu bieten und gleichzeitig den hohen Bedarf an IT-Fachkräften zu decken. Also trat ich dem Team bei.

Was ist der Auftrag Ihrer Organisation und wie arbeiten Sie darauf hin?

Wir von Powercoders unterstützen Menschen mit Flüchtlings- oder Migrationshintergrund beim Start ihrer IT-Karriere in der Schweiz. Unser Ziel ist es, einen gleichberechtigten Zugang zu Chancen für unterschiedliche Talente in der IT-Branche zu schaffen. Dies erreichen wir durch verschiedene Programme wie unser Bootcamp, ein Vollzeitprogramm von 3 Monaten, gefolgt von einem Praktikum von 6-12 Monaten in einem IT-Team. Darüber hinaus haben wir unser Angebot kürzlich um Programme wie den IT Career Boost für erfahrene IT-Fachleute, das AWS re/Start-Programm, das sich auf Cloud Computing konzentriert, und Futurecoders, das jungen Menschen in der Schweiz Kurse in Webentwicklung und Videospiel-Design anbietet, erweitert. Insgesamt tragen wir dazu bei, dass Menschen in der IT-Branche erfolgreich sein können.

Wie erhält Ihre gemeinnützige Organisation Unterstützung?

Es gibt verschiedene Möglichkeiten, wie unsere gemeinnützige Organisation Unterstützung erhält. Derzeit ist unser Bootcamp selbstfinanziert. Um dies zu ermöglichen, arbeiten wir mit Unternehmen zusammen, die Praktikumsplätze zur Verfügung stellen, und auch mit sozialen Hilfsorganisationen, die viele unserer Kandidaten finanziell unterstützen. Wir sind auch auf Spenden und Mittel von Stiftungen und anderen Spendern angewiesen, um unsere anderen Programme zu unterstützen. Darüber hinaus sind wir auf die Unterstützung von Freiwilligen und Unternehmenspartnerschaften angewiesen, die uns bei der Durchführung unserer Arbeit helfen. Ohne die Hilfe dieser Personen und Organisationen wären wir nicht in der Lage zu tun, was wir tun.

Wie unterstützen die Freiwilligen Ihre Organisation?

Unsere Organisation ist in hohem Maße auf die Unterstützung von Freiwilligen angewiesen, die ihre Zeit und ihre Fähigkeiten einbringen, um uns bei der Erfüllung unseres Auftrags zu helfen. Wir haben eine Reihe von Freiwilligenfunktionen im Angebot. IT-Trainer zum Beispiel sind IT-Fachleute, die während unserer Bootcamps Anleitung und Unterstützung bieten, entweder per Fernzugriff über Zoom oder persönlich an unseren Standorten in Zürich, Bern und Lausanne.

Job-Coaches engagieren sich längerfristig und begleiten einen unserer Kandidaten während seines Praktikums, indem sie sich regelmäßig mit ihm und seinem Praktikumsbetrieb treffen. Darüber hinaus haben wir Ausbilder für soziale und unternehmerische Fähigkeiten, die unseren Bewerbern Workshops und Schulungen auf der Grundlage ihrer beruflichen Erfahrung und ihres Fachwissens anbieten. Wir sind sehr dankbar für ihre Zeit und die Unterstützung dieser Freiwilligen.

Maximierung der Wirkung von Unternehmenspartnerschaften

Was sind die Vorteile von Unternehmenspartnerschaften?

Unsere Unternehmenspartner ermöglichen unseren Teilnehmern den Start in ihre IT-Karriere. Wir haben mehr als 140 Unternehmen, die einem unserer Kandidaten ein Praktikum angeboten haben - mehr als 50 von ihnen haben mehr als ein Praktikum angeboten. UBS, Swisscom, IBM oder SIX gehören zu unseren Unternehmenspartnern - um nur einige zu nennen.

Neben der Bereitstellung von Praktikums- und Beschäftigungsmöglichkeiten sind Unternehmen für uns auch wertvolle Partner für die Freiwilligenarbeit. 

Freiwilligenarbeit kann eine große Wirkung haben, nicht nur im Hinblick auf die Unterstützung unserer Organisation. Die Freiwilligenarbeit in unserer Organisation hat dazu gedient, dass Einzelpersonen uns kennenlernen, Vertrauen aufbauen und Erfahrungen sammeln konnten, was dazu geführt hat, dass sie sich in ihren eigenen Unternehmen für uns eingesetzt haben und Praktika und andere Partnerschaften zustande gekommen sind.

Wie gewinnen Sie Freiwillige für Ihre gemeinnützige Organisation?

Da es unsere Organisation seit sechs Jahren gibt, haben wir inzwischen ein großes Netzwerk von Freiwilligen aufgebaut, von denen uns viele über einen längeren Zeitraum unterstützen. Da wir weiter expandieren und neue Angebote auf den Weg bringen, sind wir immer auf der Suche nach zusätzlichen Freiwilligen, die uns bei der Erfüllung unseres Auftrags helfen. Wir nutzen Plattformen wie Benevity, um neue Freiwillige zu erreichen, und verlassen uns auch auf Mundpropaganda und Medienberichte, um Personen zu gewinnen, die unsere Arbeit unterstützen möchten.

Unsere Freiwilligen und ehemaligen Mitarbeiter spielen eine entscheidende Rolle bei der Verbreitung unserer Organisation und helfen uns, neue Freiwillige zu finden. Darüber hinaus können Einzelpersonen durch Online-Suchen auf unsere Organisation aufmerksam werden, was sich ebenfalls als wertvolle Quelle für die Gewinnung von Freiwilligen erwiesen hat.

Wie viele Freiwillige unterstützen derzeit Ihre gemeinnützige Organisation?

Im Jahr 2022 hatten wir rund 150 Freiwillige, die unseren Bewerbern je nach den erforderlichen Fähigkeiten und der gewünschten Branche helfen.

Neigen Freiwillige dazu, wiederzukommen und häufig mitzuarbeiten?

In der Regel melden sich Freiwillige, die nur an einem Tag helfen wollen, und kommen dann regelmäßig. So haben beispielsweise einige unserer IT-Ausbilder, die als einmalige Freiwillige begonnen haben, inzwischen eine Führungsrolle übernommen und leiten Schwerpunktkurse in unseren Kursen. Darüber hinaus empfinden unsere Job-Coaches die Erfahrung der Arbeit mit einem Kandidaten als so lohnend und erfüllend, dass sie als regelmäßige Freiwillige zurückkehren und in Zukunft mit weiteren Kandidaten arbeiten. Wir hatten über 35 Job Coaches, die sich zum zweiten oder dritten Mal freiwillig gemeldet haben, um jemanden während seines Praktikums zu begleiten. Einige der Freiwilligen schließen sogar Freundschaften mit den Bewerbern, da sie gemeinsam arbeiten und starke Beziehungen aufbauen. Sie bleiben auch über Powercoders hinaus in Kontakt, was wirklich etwas Besonderes ist.

Verbindung mit engagierten Freiwilligen auf Benevity

Welche Art von Freiwilligenangeboten stellen Sie auf Benevity ein?

Wir haben auf Benevity mehrere Stellen ausgeschrieben, die sich nach der Art der Unterstützung und den benötigten Fähigkeiten richten. Derzeit haben wir folgende Möglichkeiten zur Verfügung:

• Werden Sie IT-Trainer
• Werden Sie Jobcoach
• Mentor für einen Stellenbewerber
• Geben Sie einen Workshop für soziale und geschäftliche Fähigkeiten
• Spenden Sie für unsere Sache

Welche Auswirkungen hat die Unterstützung von Freiwilligen durch Benevity?

Der Empfang von Freiwilligen über Benevity wirkt sich positiv auf unsere Bewerber aus. Wir empfangen regelmäßig Gruppen von Freiwilligen, die Vorstellungsgespräche simulieren und individuelle Feedbackgespräche führen. Unsere Bewerber profitieren sehr von dieser Übung, da sie sich viel besser auf ihr nächstes Vorstellungsgespräch vorbereitet fühlen und insgesamt mehr Selbstvertrauen gewinnen.

Die Kandidaten gehen mit den Freiwilligen besondere Partnerschaften ein, und diese Verbindung kann über die eigentliche Freiwilligenarbeit hinaus eine noch größere Wirkung haben, da sie von Dauer ist.

Was sind die Vorteile der Zusammenarbeit mit Freiwilligen aus Unternehmen über Benevity?

Benevity hat sich als wertvolles Instrument erwiesen, um Freiwillige aus Unternehmen zu finden, die über die spezifischen IT-Kenntnisse verfügen, die wir zur Unterstützung unseres Bootcamps benötigen. Wir suchen nach Personen, die bestimmte Profile für Freiwilligeneinsätze erfüllen und uns dabei helfen können, Kontakte zu knüpfen und Türen in ihren Unternehmen zu öffnen. Viele dieser Freiwilligen verfügen auch über große Netzwerke und haben Freunde und Kollegen an uns verwiesen, was sich als äußerst hilfreich erwiesen hat. Insgesamt hat die Plattform es uns ermöglicht, unsere Nische der freiwilligen Mitarbeiter in Unternehmen gezielt anzusprechen und zu rekrutieren, was für den Erfolg unseres Programms entscheidend ist.

Wie hat Benevity Ihnen geholfen, Ihre Spendenziele zu erreichen?

Die Spenden ermöglichen es uns, auch Teilnehmer aufzunehmen, die keine Sozialhilfe erhalten, und neue Trainings für Flüchtlinge und Migranten über unser Bootcamp hinaus anzubieten.

Derzeit haben wir eine aktive Spendenaktion auf Benevity. Mit 50 CHF sponsern Sie ein Mittagessen für fünf Teilnehmer. Mit 100 CHF unterstützen Sie ein Tagesstipendium für einen unserer Teilnehmer. Und mit 500 CHF sponsern Sie einen upgecycelten Laptop für einen unserer Teilnehmer. Wir konnten bereits mehrere tausend Schweizer Franken an Spenden sammeln - und sind dankbar für weitere Beiträge.

Was würden Sie anderen Non-Profit-Organisationen sagen, die auf der Suche nach Unterstützung sind?

Ich kann Benevity anderen Non-Profit-Organisationen, die ihre Wirkung steigern wollen, nur empfehlen. Die Plattform ist eine fantastische Gelegenheit für uns, unsere Reichweite zu vergrößern und mit engagierten Freiwilligen in Kontakt zu treten, die gerne ihre Zeit und ihre Fähigkeiten einbringen möchten. Wenn Sie als gemeinnützige Organisation auf der Suche nach zuverlässigen, engagierten Freiwilligen sind, empfehle ich Ihnen, Ihre Freiwilligenangebote auf Benevity zu veröffentlichen.

Über Benevity mit Freiwilligen in Kontakt treten

Benevity bietet gemeinnützigen Organisationen wie der Ihren die Möglichkeit, mit einer Gemeinschaft engagierter Freiwilliger in Kontakt zu treten und auf Ressourcen zuzugreifen, die Sie bei der Erfüllung Ihrer Aufgaben unterstützen (kostenlos). Hier sind einige Beispiele für Freiwilligenangebote, die Ihre Organisation auf der Plattform auflisten kann:

• Freiwilligenarbeit vor Ort: Schließen Sie sich einem lebhaften Pool von Freiwilligen an, die bereit sind, praktische Unterstützung für Ihre Initiativen zu leisten, von Aufräumarbeiten über die Zubereitung von Mahlzeiten bis hin zu landwirtschaftlichen Arbeiten.
• Kompetenzbasierte Freiwilligenarbeit: Greifen Sie auf ein Netzwerk qualifizierter Fachleute zurück, die ihre Fachkenntnisse in Bereichen wie Übersetzung, Marketing und Webdesign unentgeltlich anbieten, einschließlich virtueller Freiwilliger.
• Sachspenden: Nehmen Sie Gegenstände wie IT-Ausrüstung, Lebensmittelkonserven und Kleidung entgegen.
• Geldspenden: Sammeln Sie durch weltweite Geldspenden Mittel für Ihr Anliegen.

Treten Sie noch heute dem Benevity-Netzwerk bei, indem Sie einfach Ihren Bedarf an Freiwilligen über das untenstehende Formular anmelden: